Thank You Email After Interview 152128
Millor plantilla de correu electrònic d'agraïment després de l'entrevista per utilitzar. Una entrevista de feina us permet presentar-vos com un fort candidat a la posició. Després de l'entrevista, podeu continuar creant una impressió positiva sobre el possible ocupador escrivint una nota d'agraïment.
Podeu redactar una carta convincent que impressioni l'equip de reclutament si analitzeu què heu de posar al vostre missatge.
Carta de referència acadèmica (4)Si us plau, activeu JavaScript
Carta de referència acadèmica (4)
Per què és necessari enviar una carta d'agraïment després d'una entrevista?
Algunes empreses necessiten una nota d'agraïment després d'una entrevista. És un gest agradable que mostra el vostre entusiasme per la part alhora que demostra maneres decents. Quan escriviu un missatge d'agraïment després d'una entrevista, rebeu una altra oportunitat per influir en l'elecció del vostre possible ocupador. Podeu repetir el vostre interès i credencials per a la publicació escrivint un missatge d'agraïment.
Com que el procés de contractació es pot precipitar, sempre és una bona idea enviar un correu electrònic d'agraïment, fins i tot si també envieu una carta manuscrita. Una nota d'agraïment escrita a mà afegeix un toc personal i us pot ajudar a destacar entre la multitud, ja que moltes persones ja no escriuen cartes. D'altra banda, una carta postal pot trigar dies a arribar.
Quan us poseu en contacte amb l'equip de contractació, podeu posar-vos en contacte amb ells molt més ràpidament i influir en la seva elecció abans d'acabar el procés. En les 24 hores següents a l'entrevista, envieu el vostre correu electrònic d'agraïment.
Relacionats: Correu electrònic de seguiment després de l'entrevista
He d'enviar un correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista?
Quins són els avantatges d'enviar un correu electrònic ràpid d'agraïment després d'una entrevista? Les cartes d'agraïment, per exemple, marquen la diferència.
Segons una enquesta de TopResume, 68% dels empresaris i els responsables de contractació creuen que escriure un breu missatge d'agraïment després d'una entrevista de feina és essencial.
El 16% dels entrevistats (aproximadament 1 de cada 5) va indicar que havia descartat un candidat a la mateixa enquesta. Aquest resultat és perquè ells no ho va fer enviar un correu electrònic o una carta d'agraïment després de l'entrevista. Com a resultat, una simple nota d'agraïment pot afectar una elecció de contractació.
Després de cada entrevista, el 31% dels candidats qualificats no van escriure un breu missatge d'agraïment i el 7% no van enviar cap nota d'agraïment.
Segons una enquesta de CareerBuilder, només 57% dels candidats escriure targetes d'agraïment després d'una entrevista.
Com il·lustren aquestes estadístiques, una nota ràpida d'agraïment posterior a l'entrevista pot diferir entre aconseguir la feina dels vostres somnis o acabar en una posició que menyspreeu.
És senzill enviar un correu electrònic d'agraïment, fent una bona primera impressió.
La millor i més ràpida opció és enviar un correu electrònic d'agraïment en les primeres 24 hores posteriors a la vostra entrevista. Assegureu-vos de tenir l'adreça de correu electrònic del responsable de contractació.
Voleu destacar entre la multitud, ja que el gerent pot tenir nombroses entrevistes aquesta setmana.
Envieu un correu electrònic ràpid d'agraïment a un reclutador de l'agència si esteu representats per un. Aleshores podran enviar-lo al responsable de contractació.
Com escriure un correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista de feina
Assegureu-vos alguns aspectes comuns a la vostra nota d'agraïment perquè sigui el més eficaç possible. La majoria de notes d'agraïment inclouen les característiques següents.
Una línia d'assumpte del correu electrònic rellevant
Si envieu la vostra nota d'agraïment per correu electrònic, necessitareu una línia d'assumpte que enviï el vostre missatge. Una línia d'assumpte senzilla i bàsica com 'Gràcies pel vostre temps' seria suficient per a la majoria dels missatges d'agraïment posteriors a l'entrevista. Proveu alguna cosa com 'Encantat de conèixer-vos avui' si esteu escrivint un missatge més senzill.
Saludeu l'entrevistador pel seu nom
Comenceu sempre els correus electrònics d'agraïment amb una salutació en lloc d'escriure el missatge immediatament. La majoria dels missatges d'agraïment haurien de començar per 'Hola [Nom de l'entrevistador]' o 'Benvolgut [Nom de l'entrevistador]'. Recordeu utilitzar el nom que us va donar l'entrevistador quan us vau conèixer, que podria haver estat un nom o un títol.
Relacionats: Com escriure i enviar una carta de presentació per correu electrònic
Nota d'agraïment
Comenceu a elaborar el cos del missatge amb una declaració d'agraïment. Si us plau, expresseu el vostre agraïment a l'entrevistador per haver dedicat el temps a reunir-vos amb vosaltres. Com que molts gestors de contractació poden estar avaluant candidats per a molts càrrecs simultàniament, incloeu aquí el títol de la feina per aclarir-lo. 'Gràcies per parlar amb mi de la posició del director de màrqueting avui', per exemple.
Recapituleu les vostres credencials
Després d'això, doneu una breu visió general de la vostra experiència i antecedents. Després de revisar el vostre currículum i parlar amb vosaltres, l'entrevistador ja hauria de conèixer aquestes qualificacions. Per tant, aquesta part hauria de ser breu. Connecteu les vostres qualificacions amb el rol i els seus criteris específics per demostrar per què sou un candidat tan fantàstic per a la feina. 'Les meves habilitats de màrqueting en xarxes socials i motors de cerca em convertirien en un candidat excepcional per a aquesta posició de màrqueting', podeu escriure.
Relacionats: Entrevista informal
Ànims per fer el següent pas
Animeu el responsable de contractació a fer el següent pas en el procés de contractació al missatge d'agraïment. 'Si us plau, no dubteu a trucar-me per organitzar una entrevista de seguiment', per exemple. Per acabar aquesta part, consulta el que has après durant l'entrevista, ja que és possible que hagis d'enviar referències o realitzar una segona entrevista per adquirir la feina.
Relacionats: Correu electrònic de seguiment després de l'entrevista (sense resposta)
Informació sobre com contactar amb tu
Finalment, però no menys important, inclou la teva informació de contacte. Aquestes dades ja haurien d'estar arxivades amb l'entrevistador, però incorporar-les al vostre correu electrònic pot ajudar l'equip de contractació a contactar-vos per seguir passos. Incloeu la vostra adreça de correu electrònic i el vostre número de telèfon a sota del vostre tancament per accelerar el procés de contractació.
Correu electrònic d'agraïment perfecte després de l'entrevista (exemple de correu electrònic d'agraïment després de l'entrevista)
Línia d'assumpte del correu electrònic: Gràcies per parlar amb mi
Exemple
Hola Joan,
Un cop més, agraeixo que hagis pres el temps per reunir-te amb mi ahir a la tarda. Em va encantar aprendre més sobre com treballar amb l'equip de màrqueting a partir de la nostra discussió sobre la funció de director de màrqueting.
Sembla una posició satisfactòria, sobretot tenint en compte el potencial de cooperació i promoció. Crec que el meu màster en màrqueting i experiència prèvia en màrqueting em capaciten per a la feina.
Estic emocionat de parlar amb vosaltres sobre aquesta oportunitat. Si voleu més informació sobre les meves referències, no dubteu a contactar amb mi.
Moltes gràcies,
Brian
[correu electrònic protegit]
334-433-9874
Exemple de correu electrònic de gràcies després d'entrevista telefònica
Una mostra de correu electrònic d'agraïment després de completar una entrevista telefònica per telèfon.
Plantilla de correu electrònic d'agraïment
Benvolgut [Nom],
[Agraïu-los l'oportunitat d'entrevistar-vos i per haver-vos dedicat el temps a considerar-vos per a la feina.] [Com a referència per a vosaltres mateixos i per a l'entrevistador, també podeu dir quan vau entrevistar per a la publicació.]
[En aquesta part, descriu qualsevol habilitat o credencial que et converteixi en el millor candidat per a la feina.] [A la frase o dues següents, pots explicar qualsevol fet esmentat a l'entrevista i qualsevol altra informació sobre tu que creguis rellevant per a tu. el treball.]
[Agraïu a l'entrevistador l'oportunitat per darrera vegada i expresseu el vostre afany per saber-ne.]
pregària a sant Jaume el major
Sincerament,
[El teu nom]
[El teu email]
[El seu número de telèfon]
He d'enviar un correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista telefònica?
Sí. Com qualsevol entrevista de feina, els sol·licitants de feina haurien d'enviar un nota d'agraïment a l'entrevistador que va passar temps amb ells per telèfon.
Consells per escriure una nota pràctica d'agraïment després d'una entrevista telefònica
Per ajudar-vos a escriure un correu electrònic d'agraïment efectiu després de la vostra entrevista telefònica, seguiu les directrius següents:
1. Escriu el teu primer esborrany just després de l'entrevista.
Seria útil que comencés a escriure el teu correu electrònic tan bon punt s'hagi acabat l'entrevista telefònica, mentre els esdeveniments de l'entrevista encara estaven frescos al teu cap. Per ajudar l'entrevistador a recordar qui ets i demostrar la teva rapidesa, envia aquest correu electrònic en un termini de 24 hores després de la teva entrevista . Podeu introduir el correu electrònic i tornar-hi més tard. Aquest temps permet que el teu cervell revisi el tema després d'uns segons de descans.
2. Mantingueu el vostre missatge al mínim.
Com que l'entrevistador pot escorcollar el vostre correu electrònic ràpidament, feu que la informació sigui curta i concisa. Intenteu esborrar qualsevol material innecessari del vostre correu electrònic que no estigui relacionat amb l'entrevista o les vostres credencials per al treball quan el rellegiu. Això permetrà a l'entrevistador llegir el vostre correu electrònic ràpidament i tornar al seu negoci.
3. Comproveu l'adreça de correu electrònic de l'entrevistador.
Abans d'enviar el vostre correu electrònic, incloeu l'adreça de l'entrevistador a l'assumpte. Abans d'enviar el correu electrònic, comproveu les vostres notes o la informació de contacte que va proporcionar l'entrevistador per assegurar-vos que l'envieu a la persona adequada. Per mantenir-se professional i cortès, comproveu l'ortografia del seu nom abans d'enviar el correu electrònic.
Relacionats: Missatges fora de l'oficina
Gràcies per correu electrònic després de l'exemple d'entrevista amb zoom
Una mostra d'entrevista per correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista de Zoom.
Exemple
Línia d'assumpte del correu electrònic: Gràcies per l'entrevista d'ahir
Estimada Lisa,
Agraeixo que hagis pres el temps de parlar amb mi ahir i agraeixo l'oportunitat d'unir-te a l'equip de Lodge Industries. Tot i que estic segur que hauríem preferit una entrevista en persona, estic encantat d'haver pogut connectar.
Em va emocionar saber que estàs buscant una persona dinàmica i extrovertida amb un gran amor per ajudar els clients, ja que aquesta és una de les habilitats més fortes que he desenvolupat al llarg dels anys.
També va ser interessant saber que tots dos gaudim del cafè, així que estic desitjant provar les vostres idees el més aviat possible.
Espero impacient la vostra resposta i estic disposat a respondre qualsevol pregunta o continuar la conversa.
Gràcies de nou per una conversa fantàstica i l'oportunitat potencial.
Sincerament,
Erin
He d'enviar un correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista amb zoom?
Sí. Una entrevista de Zoom no és diferent d'una entrevista telefònica.
Relacionats: Correu electrònic de sol·licitud de feina
Exemples de línies d'assumpte per correu electrònic de gràcies després de l'entrevista
Proporcioneu prou informació sobre per què envieu el correu electrònic a l'assumpte. Incloeu el terme 'gràcies' i el vostre nom o el títol de la feina que heu sol·licitat (o tots dos).
Esborrar exemples de línia d'assumpte del correu electrònic per utilitzar:
- Gràcies per la trucada d'ahir
- Valorar l'oportunitat laboral
- Esperant els propers passos
- Gràcies per la xerrada d'ahir
Relacionats: Carta d'agraïment de pràctiques
Exemple de correu electrònic d'agraïment breu i senzill després de l'entrevista
Linia de subjecció: Gràcies pel temps d'ahir
Hola Joan,
Moltes gràcies per haver dedicat el temps a parlar amb mi avui. Va ser un plaer saber més sobre la posició de disseny gràfic i estic desitjant unir-me a XYZ Company i ajudar el vostre equip a atraure nous clients a la vostra plataforma.
Espero amb impaciència la vostra resposta sobre les properes mesures, però no dubteu a contactar amb mi si necessiteu més informació.
Salutacions cordials,
Brian
Quan enviar un correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista
El moment òptim per enviar una carta d'agraïment per a una entrevista de treball és dins de primeres 24 hores després de l'entrevista. Les opcions de contractació es prenen ràpidament i no voleu fer una mala primera impressió en ser l'últim candidat a rebre el vostre correu electrònic d'agraïment.
Relacionats: Com cancel·lar una entrevista per correu electrònic
Esperar més de 48 hores després de l'entrevista podria arriscar-se a avançar en el procés de contractació.
Enviar un correu electrònic d'agraïment després d'una entrevista a diversos entrevistadors
Si heu entrevistat amb moltes persones, envieu a cada persona un correu electrònic d'agraïment únic, però feu que cada carta sigui una mica diferent. Esmentar alguna cosa que només heu discutit tots dos és una manera senzilla d'aconseguir-ho. Potser el vostre amor mutu pels gossos o el lloc on vas créixer.
Consells per enviar una carta d'agraïment de grup
Assegureu-vos que el nom de tothom sigui correcte. Assegureu-vos d'escriure els noms i els títols de totes les persones que participen en la conversa durant o poc després de l'entrevista. Al final de l'entrevista, molts membres del grup us presentaran les seves targetes de visita. Si no ho fan, comproveu l'ortografia exacta dels seus noms al lloc web de l'empresa o a LinkedIn.
Sigues amable i agraït. 'Gràcies' és la part més significativa d'a nota d'agraïment , i està just al nom. Agraïu a l'equip de reclutament el seu temps i consideració i per respondre a les vostres consultes i aclarir la descripció de la feina.
Utilitzeu plantilles i exemples. Abans de començar a escriure el missatge, mireu algunes plantilles i exemples. Utilitzeu mostres per ajudar-vos a escriure, però assegureu-vos que la vostra observació sigui única. El comitè de contractació no quedarà impressionat amb el llenguatge enllaunat.
Envieu la vostra carta el més aviat possible. Heu d'enviar el vostre missatge o correu electrònic el més aviat possible després de l'entrevista. No esperis 24 hores més per expressar el teu agraïment.
Enviar notes individuals. En lloc d'enviar una carta al grup, considereu enviar un correu electrònic d'agraïment a diverses persones.
No envieu un correu electrònic de grup si heu tingut diverses entrevistes. Si no vau formar part d'una entrevista de panell, envieu correus electrònics individuals en lloc de grups.
Relacionats: Com fer el seguiment d'una sol·licitud de feina
Exemple d'entrevista de grup de carta d'agraïment
[El teu nom]
[El teu email]
[El seu número de telèfon]
[Data]
[Nom de la companyia]
[Encarregat de contractar]
[Adreça de l'empresa]
Hola Aaron,
Vull expressar el meu agraïment a tu i al teu equip per haver-me donat l'oportunitat de conèixer-te i aprendre més sobre la posició de tècnic de servei de suport a XYZ Company. Tot i que estava una mica ansiós per entrar a l'entrevista, em vas tranquil·litzar de seguida.
He trobat que les preguntes de l'entrevista d'avui han estat força atractives i que m'han fet pensar. L'oportunitat de conèixer el personal a la nostra visita a l'oficina va ser fantàstica: eren un grup de persones molt informades, animades i agradables amb qui em vaig sentir a gust a l'instant.
El meu interès per unir-me al vostre equip ha crescut gràcies a l'entrevista d'avui. La vostra explicació dels vostres mètodes i estàndards d'atenció al client em va sorprendre, ja que estava clar que us agrada oferir un servei al client excel·lent. Com hem esmentat al llarg de la nostra entrevista, com a voluntari a la taula d'assistència de l'empresa XYZ, amb regularitat podia abordar queixes de dificultat creixent i vaig descobrir que m'agradava caminar als usuaris de tecnologia descontents a través dels seus diversos reptes.
Quan vaig començar el meu interès per fer classes nocturnes de gestió de xarxes durant la nostra conversa, em vas preguntar si això m'impediria treballar els caps de setmana o les hores extraordinàries si calia durant els 'períodes de crisi'. Voldria assegurar-vos que sempre estic disposat a fer hores extraordinàries si cal; els cursos de desenvolupament professional que m'interessen també estan disponibles en línia, així que els puc fer sempre que tingui temps lliure.
Si us plau, fes-me saber si hi ha alguna altra informació que pugui proporcionar-te per ajudar-te a prendre la teva decisió. A petició, estic encantat de donar referències professionals.
Us agraeixo que vosaltres i la resta de l'equip preneu el temps per parlar amb mi en profunditat, i espero tenir notícies vostres aviat.
Moltes gràcies,
Susana
Exemple d'entrevista de grup de correu electrònic d'agraïment
Jeffrey,
Avui m'ho he passat molt bé parlant amb tu i amb la resta de l'equip sobre la plaça d'assistent administratiu a ZZ Corp. Em van intrigar els teus plans per al tercer trimestre i els objectius i obstacles que has esmentat.
M'agradaria tenir l'oportunitat d'utilitzar les meves excel·lents habilitats d'organització i escriptura i els meus coneixements de QuickBooks, Microsoft Office i Jira per ajudar-vos a assolir els vostres objectius. Estic acostumat a tractar amb diversos equips en la meva posició actual a ZZ Corp, cadascun amb la seva pròpia cultura i objectius. M'agrada ajudar a diversos col·laboradors i líders a mantenir-se organitzat i eficient, i estic segur que podria fer el mateix pel vostre equip.
Una vegada més, gràcies per dedicar-me el temps a entrevistar-me. Estic molt interessat en la posició, i estaré encantat de donar referències si cal. Espero impacient la teva resposta.
Moltes gràcies,
Ryan
He d'enviar una nota manuscrita després d'una entrevista?
Envieu un correu electrònic d'agraïment si heu tingut una entrevista per telèfon o vídeo. Probablement és la millor opció. Després d'una trobada en persona, les targetes d'agraïment escrites a mà són freqüents.
Un missatge escrit a mà a una empresa d'alta tecnologia pot fer que sembli desconnectat o inadequat per a la indústria o la cultura corporativa. Recordeu que el correu postal (correu de caragol) és lent.
Relacionats: Preguntes per fer al final d'una entrevista
Quan enviar una nota d'agraïment manuscrita
Envia a nota manuscrita si s'aplica el següent:
Voleu diferenciar-vos de candidats igualment qualificats.
En l'entorn actual, tot és digital. Els correus electrònics, tot i que són útils, no són gaire memorables. Una bona carta o targeta d'agraïment, en canvi, és considerablement més inusual i sovint és una sorpresa agradable.
Com que no és tan ràpid ni senzill com enviar un correu electrònic, el responsable de contractació sap que hi penseu i treballeu més.
Ja saps que tens temps a les teves mans.
L'entrevistador pot haver afirmat que una decisió de contractació es prendria al final de la setmana o més tard. Ara, no us aconsellem que posposeu l'enviament d'una targeta d'agraïment. Una nota manuscrita és una excel·lent opció si teniu uns quants dies.
El més aviat possible, redacteu i envieu la carta. Idealment, el vostre entrevistador hauria de rebre el vostre missatge d'agraïment en uns pocs dies després de l'entrevista.
La teva lletra és ordenada i llegible.
L'objectiu d'enviar una nota d'agraïment és establir una bona primera impressió, agrair el temps de l'entrevistador i, idealment, destacar entre la multitud. Tanmateix, un missatge escrit a mà que ningú no pot veure perd les vostres bones intencions i pot generar una impressió desfavorable sense voler.
Fes-te un favor a tu mateix (i al teu gestor de contractació) i envia un correu electrònic si saps que la teva escriptura és difícil de veure.
L'enviament d'una nota d'agraïment afectarà els meus resultats de cerca de feina?
El correu electrònic no garanteix avançar en el procés de l'entrevista. Tot i que, pot ajudar.
A continuació, s'explica per què enviar una nota podria ajudar a diferenciar-se d'altres candidats:
1. Ofereixes al teu entrevistador decència i respecte bàsics escrivint una nota d'agraïment després de l'entrevista.
Simplement no apreciem el temps, els esforços i els compromisos dels altres en el nostre entorn ocupat i sovint desagradable. Per tant, quan envieu un missatge d'agraïment després d'una entrevista, expresseu el vostre agraïment al vostre entrevistador sense cap dubte. Al cap i a la fi, va haver de prendre temps del seu dia per passar temps amb tu i aprendre més sobre tu i el que pots oferir.
2. Com que són pocs els candidats a una feina que segueixen amb un missatge d'agraïment després d'una entrevista, destacaràs si ho fas.
Sorprenentment, la majoria dels sol·licitants de feina descuiden escriure targetes d'agraïment després de les entrevistes. Per què? Quines són les possibilitats? Però el fet central és que només enviant un missatge et trobaràs en condicions de brillar. Per estrany que sembli, és cert.
idees de regals d'aniversari per a nens
3. Podeu fer servir un missatge d'agraïment per emfatitzar els punts que vau indicar durant l'entrevista.
Alguna vegada has deixat una entrevista desitjant haver impulsat un talent o una experiència que l'empresa semblava estar buscant amb més força? Pots aconseguir-ho escrivint una carta d'agraïment després d'una entrevista. Després d'agrair al vostre entrevistador al primer paràgraf del vostre missatge, podeu utilitzar el segon paràgraf per reiterar els punts significatius que vau fer durant l'entrevista. També podeu utilitzar un mètode similar per suavitzar els llocs difícils de la vostra entrevista, com ara ampliar o aclarir respostes febles o inestables.
